En esta nota se aprecia el talento de nuestros Líderes Comunicadores y su interés en tener informada a la comunidad de nuestro Centro sobre los avances, experiencias e impacto de nuestra formación .
28 de mayo de 2010
Ceremonia San Juan Bosco
Registro y Video realizados por los líderes comunicadores del Complejo Sur .
25 de mayo de 2010
Los “Jonathan” nos representan en Worldskills
Jonathan David Loaiza del Tecnólogo en Diseño de Modas y Jonathan Esteban Betancur, del Tecnólogo en Análisis y Desarrollo de Sistemas de Información, son dos de los doce aprendices que estarán representando a la Regional Antioquia en las pruebas de WorldSkills Colombia l … y para nuestro orgullo ambos son del Centro de Formación en Diseño, Confección y Moda.
“Crear y soñar con la realidad” es la premisa que Jonathan David Loaiza siempre tiene en mente desde que inició sus estudios en la Tecnología de Diseño de Modas. Su habilidad y destreza le permitieron clasificar a la final nacional de Worldskills en el área de modas y es consciente de la responsabilidad que tiene al representar a la Regional Antioquia. Ver mas
Jonathan Esteban Flórez Betancur es consciente que “desde los ambientes de
aprendizaje nacen los futuros compañeros de trabajo y con ellos las ideas para crear empresa, por eso estamos trabajando desde la formación por proyectos en una empresa que garantice a nuestros posibles clientes, los mejores servicios tecnológicos y facilitar a las empresas del sector, el desarrollo de software para administrar su información”. Así se prepara para representar a nuestro país en el año 2012 en las competencias mundiales de Worldskills que se llevarán a cabo en Inglaterra. Ver mas
“Crear y soñar con la realidad” es la premisa que Jonathan David Loaiza siempre tiene en mente desde que inició sus estudios en la Tecnología de Diseño de Modas. Su habilidad y destreza le permitieron clasificar a la final nacional de Worldskills en el área de modas y es consciente de la responsabilidad que tiene al representar a la Regional Antioquia. Ver masJonathan Esteban Flórez Betancur es consciente que “desde los ambientes de
aprendizaje nacen los futuros compañeros de trabajo y con ellos las ideas para crear empresa, por eso estamos trabajando desde la formación por proyectos en una empresa que garantice a nuestros posibles clientes, los mejores servicios tecnológicos y facilitar a las empresas del sector, el desarrollo de software para administrar su información”. Así se prepara para representar a nuestro país en el año 2012 en las competencias mundiales de Worldskills que se llevarán a cabo en Inglaterra. Ver mas 24 de mayo de 2010
Aprendices Sena Conectándose a Facebook y Twitter
En una jornada realizada los días lunes 24 y martes 25 de mayo, este equipo de aprendices de Análisis y Desarrollo de Sistemas de Información ADSI, están ayudando en forma dinámica y dirigida a crear las cuentas de los aprendices de nuestro centro a las redes sociales Facebook y Twitter, en las que se encuentra el Director General Dr. Darío Montoya dando información de interés a toda la comunidad Sena.Espérelos en su ambiente de aprendizaje.
¡Nuestra Aula Móvil, imparable!
Confección de bolsos, ropa hogar, ropa bebé, chalecos para funcionarios públicos y ropa exterior son los proyectos a través de los cuales se formó un grupo de habitantes del Municipio de Támesis. Un logro más, que suma al impacto de esta estrategia de formación del SENA en los municipios del país. Seguiremos sus pasos, hoy en el Municipio de Titiribí.21 de mayo de 2010
Los aprendices hablan del Día del Maestro
Como parte del reconocimiento que debemos como aprendices a nuestros instructores, y haciendo énfasis que en América Latina, se celebra el 15 de mayo el día del maestro, hoy queremos hacer ese homenaje a nuestros instructores que nos dedican, día a día, lapsos importantes de su valioso tiempo para que crezcamos a nivel profesional, sin apartar el ser humano que somos todos. Es por eso que los aprendices del Centro de Formación en Diseño, Confección y Moda le rendimos un homenaje a los instructores, en cabeza del instructor Juan Carlos Zapata Monsalve, instructor de la Tecnología de Diseño de Modas del Convenio Galileo - SENA del Municipio de Bello (Antioquia).Vea la nota completa Aquí
20 de mayo de 2010
Sistema Nacional de Liderazgo
El pasado 13 de mayo de 2010, se realizó, en el Complejo Sur, la reunión del Sistema Nacional de Liderazgo, para hacer la presentación oficial de los diferentes comités y el trabajo que deberán realizar durante el 2010. Para el aprendiz Andrés Felipe Gómez Luna, representante del Centro de Formación en Diseño, Confección y Moda del SENA y Líder Comunicador “este tipo de reuniones posibilitan que todos, desde cada una de nuestras especialidades, capacidades y preferencias, aportemos pequeñas o grandes ideas que benefician, no sólo al aprendiz en particular, sino a la comunidad educativa en general…”
Vea el informe Aquí
Certificación en Nuevo Taller Satélite
Las aprendices de la Fundación El Buen Samaritano, taller ubicado en el Municipio de La Estrella, recibieron el certificado en Manejo de Máquinas para la Confección de Ropa exterior. La madre superiora y fundadora Maria Gracia Vasta ciudadana italiana, manifestó su motivación y se encargó de ubicar a todas las aprendices en diferentes talleres para la ejecución de la etapa productiva de esta formación.
El instructor Elkin Dario Tabares Morales, manifestó su satisfacción por el logro de las aprendices y porque nuestro centro amplía su cobertura llegando a esta institución, donde además el SENA imparte formación en bisutería y decoración de objetos artesanales atendiendo población discapacitada.
19 de mayo de 2010
Evento de Certificación SENA - INPEC
El impacto de la formación de nuestro Centro de Formación en Diseño, Confección y Moda, llegó a 28 mujeres internas en el INPEC que recibieron la capacitación en Manejo de Máquinas Industriales (Plana, Fileteadora y Recubridora) con la que adquirieron competencias comunicativas y técnicas para el mejoramiento de la calidad de vida propia y de sus familias. En el proyecto formativo enfocado a la elaboración de ropa deportiva, se confeccionaron sudaderas, pantalonetas y camisetas que portaron como uniforme para el evento de certificación. Las aprendices, manifiestan que se sintieron muy bien al recibir la formación, resaltaron el compromiso y respeto de la instructora Ruth del Carmen Mesa y la integralidad de la formación del SENA.
18 de mayo de 2010
Juan Esteban Maya, modelo de aprendiz SENA
Para el Centro de Formación en Diseño, Confección y Moda, contar con un aprendiz con el perfil que Juan Esteban Maya posee es de gran apoyo y satisfacción, puesto que su trabajo impacta favorablemente a sus compañeros de programa y esto hace que los demás aprendices puedan tomar como ejemplo el trabajo que él realiza y generar factores de cambio por medio del diseño y la moda. Su iniciativa “Equivalencia” presentada en equipo en el marco del concurso Diseñando para mi Centro, para mejorar la ambientación de nuestras instalaciones, pretende ser un aporte más de los que ha realizado en estos cortos 3 meses en el SENA.Juan Esteban que además es periodista de la Universidad de Antioquia, hace parte del grupo de Líderes Comunicadores del Complejo Sur en Itagüí, y entre sus actividades de formación se le ve corriendo por los pasillos, con cámara en mano, buscando siempre notas interesantes para plasmar con las letras los diferentes eventos que el Centro realiza. Hoy resaltamos sus valores y por esto enviamos una nota completa con su perfil a la dirección general. Nota completa aquí
Somos parte del mundo de Sofia Plus
Los aprendices e instructores del Centro de Formación en Diseño, Confección y Moda, participaron durante cinco días, de la jornada de entrenamiento en el aplicativo Sofia Plus, como parte del acompañamiento para la gestión del cambio institucional. Los tutores virtuales y el admnistrador del aplicativo, guiaron a los aprendices en el reconocimiento de la ruta de aprendizaje, la identificación de las competencias y sus resultados de aprendizaje y a los isntructores en su rol para gestionar la formación; hoy somos el Centro de la Regional Antioquia con mas alto nivel de utilización del aplicativo, porque estamos haciendo sinergia para lograr juntos el impacto de sofia plus en la formación.
11 de mayo de 2010
Flash Informativo a la comunidad SENA
Descargue la información completa haciendo click en los siguiente enlaces:
Flash Informativo
Ley 119 de 1994
Ley 30 de 1992
Decreto 350 de 2000
7 de mayo de 2010
Bienestar Aprendices
REGLAMENTO DE APRENDICES
Clic para abrir
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5 de mayo de 2010
PREMIOS BERNARDO 2010
Así llamaron los empresarios asistentes al Seminario de Productividad, el reconocimiento a cada uno de los compañeros y al instructor, de las cualidades o defectos más notorios evidenciados durante el desarrollo de este curso. Este evento con tinte de humor, se realizó en honor al instructor que coordina esta acción de formación, el señor Bernardo Roldán Zapata del Centro de Formación en Diseño, Confección y Moda. Además se entregó la estatuilla de la India Catalina como reconocimiento a “Casi me gano la mejor mejora”, donde se reconoció la mejora que cada empresa implementó y con la que se lograron cambios positivos.
Participación en importante evento
El día 30 de abril de 2010 se realizo el evento LUZ DE RELIQUIAS DE SAN JUAN BOSCO en la UPB y el SENA fue participe en esta conmemoración. Nuestro Centro de Formación en Diseño, Confección y Moda, fue representado por tres líderes comunicadores que con mucho entusiasmo e iniciativa participaron de este evento, ellos son: Erika Julieth Henao Taborda,
Andrés Felipe Gómez Luna y Alejandro Alberto Oliveros Murillo. Ver más
4 de mayo de 2010
CONCURSO WORDSKILLS, EN NUESTRO CENTRO
Hoy, Finalizada la segunda prueba, podemos con orgullo informar que los aprendices Jonathan Loaiza Castaño de Tecnología en Diseño de Modas y Jonathan Esteban Florez Betancur de Tecnología en Administración y Desarrollo de Sistemas de Información ADSI, son los representantes de este Centro ante la Regional Antioquia, a las eliminatorias finales de WorldSkills en Bogotá.
El equipo que hizo posible este proceso, además de los aprendices ganadores, está conformado por los instructores Alicia María Toro, William Betancur Galeano y Paulo Andrés Carmona, quienes coordinaron las pruebas y los aprendices participantes Catalina Rivera, Nathaly Romero de Tecnología en Diseño de Modas y Juan Camilo Ríos, Cristina Hernández, Erley Calle, Nicolás Hernández, Diego Quintero y Ana Salgado de Tecnología en Análisis y Desarrollo de Sistemas de Información ADSI. ¡Felicitaciones a todo el equipo!, por dejar en alto el nombre de nuestro centro.
Vea la nota completa, haciendo clic aquí
Así se fomenta el Liderazgo de nuestros aprendices
El equipo de Bienestar al Aprendiz, está trabajando desde la Inducción, como espacio para la construcción de liderazgo en el Centro de Formación en Diseño, Confección y Moda del SENA Complejo Sur Itagüí, con talleres orientados desde una perspectiva participativa, donde los Aprendices vivencian y reflexionan sobre las capacidades que pueden poner al servicio de su grupo y de toda la comunidad educativa. Más información aquí
ELSO, evento que reunió varias especialidades
EL EVENTO LOGÍSTICO DE SALUD OCUPACIONAL, marcó la diferencia, pues nunca antes, en nuestro Complejo se había hecho un programa como éste, donde el objetivo fue brindarle a la comunidad educativa SENA, la oportunidad de conocer de cerca las bondades al trabajar de la mano de la salud ocupacional y la forma como incide en nuestra vida cotidiana.
Entidades como ARP Positiva, Cuerpo de Bomberos del Municipio de Itaguí, Casa de la Cultura del Municipio de Itaguí y del Municipio de la Estrella, y una lista de casi 20 proveedores del Sector Salud, se dieron cita en esta jornada para mostrar la importancia que tiene la salud mental, física y social en el devenir de la vida laboral de los individuos. Ver mas
Alianzas y Convenios
Alianzas
Se han establecido alianzas con instituciones que benefician a poblaciones vulnerables, como son:
Convenios
Se ejecutan acciones de formación en convenio con:
Presencia Colombo Suiza
Convenio de Ampliación de Cobertura con la Comunidad Salesiana
Copymar
Formación en empresa
Leonisa
C.I Jeans
Expofaro
Vestimundo
Grupo Uribe
Se han establecido alianzas con instituciones que benefician a poblaciones vulnerables, como son:
Fundación Asperla, Fundación Buen Pastor, Centro Carlos E. Restrepo “La Pola”, Casa de la Mujer, Caunces de Oriente(Comunidad Mazarello), Escuela Copacabana, Corporación Dame la Mano, Corporación Primavera, Politécnico de Girardota, Fundación Golondrinas, Hermanas Adoratrices, Hermanas Oblatas, Instituto Guillermo Vélez ECOAM, Nuevos Ideales, Mama Margarita, Casa Nazareth, Puntada de Oro, Confecam y Corporación Esperanza y Vida.
Convenios
Se ejecutan acciones de formación en convenio con:
Presencia Colombo Suiza
Convenio de Ampliación de Cobertura con la Comunidad Salesiana
Copymar
Formación en empresa
Leonisa
C.I Jeans
Expofaro
Vestimundo
Grupo Uribe
Cobertura y Dotación
Dotación
Innovación e Investigación
Servicios Complementarios
Mejoramiento de la Productividad de las Empresas.
Evaluación y Certificación de Competencias Laborales.
Diseño Asistido por Computador CAD.
Evaluación y Certificación de Competencias Laborales.
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