Este seminario se elaboró, como un programa de capacitación para
personas con responsabilidades administrativas en todos los procesos de la
empresa, con el fin de optimizar su talento humano y sus recursos físicos,
aplicando los principios de justo a tiempo, empoderamiento, cero defectos y
trabajo en equipo, teniendo presente la cultura organizacional, y todos
aquellos aspectos que de una u otra
forma afectan el proceso de cambio en las organizaciones.
Por ello, el Centro de Formación en Diseño, Confección y Moda del SENA, dio ayer su visto bueno, a las 22 empresas participantes, en esta última versión del 2012.
Felicidades a los Certificados!




No hay comentarios:
Publicar un comentario